Рейтинг@Mail.ru

Структура и органы управления образовательной организацией

Информация об органах управления представлена в Уставе ДОУ

Непосредственное руководство ДОУ осуществляет заведующая Краснова Елена Валентиновна

Телефон: (4742) 41-66-85

Эл. почта: mdoulip138@yandex.ru dsad138@mail.ru

  • издает приказы по ДОУ, в том числе утверждающие локальные акты, обязательные для исполнения всеми работниками ДОУ;
  • представляет ДОУ во всех государственных, муниципальных, общественных и других организациях и предприятиях различных организационно-правовых форм, действует от имени ДОУ без доверенности;
  • распоряжается имуществом ДОУ в пределах прав и в порядке, определенных законодательством Российской Федерации;
  • выдает доверенности;
  • открывает счета в территориальных органах Федерального казначейства, финансовом органе субъекта Российской Федерации (муниципального образования), выдает доверенности;
  • осуществляет подбор, прием на работу и расстановку педагогических кадров и обслуживающего персонала; увольняет с работы, налагает взыскания и поощряет работников ДОУ в соответствии с трудовым законодательством РФ;
  • утверждает штатное расписание ДОУ в пределах выделенного фонда оплаты труда;
  • заключает от имени ДОУ договоры, в том числе Родительский;
  • создает условия для реализации основной образовательной программы;
  • осуществляет прием детей на основании направлений, выданных комиссией по комплектованию детьми ДОУ г. Липецка, и комплектование групп детьми в соответствии с их возрастом, состоянием здоровья, индивидуальными особенностями в порядке, установленном настоящим Уставом;
  • осуществляет взаимосвязь с семьями воспитанников, общественными организациями, другими социальными институтами детства по вопросам дошкольного образования;
  • предоставляет Учредителю отчеты о деятельности ДОУ в соответствии с действующим законодательством.

Структурные подразделения (руководители):

Педагогический блок: заместитель заведующей Жигулёва Надежда Анатольевна Старший воспитатель Горева Светлана Анатольевна

т. (4742) 46-01-04

Эл. почта: mdoulip138@yandex.ru dsad138@mail.ru

  • организуют текущее и перспективное планирование деятельности ДОУ;
  • координируют работу педагогических работников, а также разработку учебно-методической и иной документации, необходимой для деятельности ДОУ;
  • обеспечивают использование и совершенствование методов организации образовательного процесса и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных;
  • осуществляют контроль за качеством образовательного (учебно-воспитательного) процесса, объективностью оценки результатов образовательной деятельности воспитанников, работой кружков, обеспечением уровня подготовки воспитанников, соответствующего требованиям федерального государственного образовательного стандарта, федеральных государственных требований;
  • координируют взаимодействие между представителями педагогической науки и практики;
  • организуют просветительскую работу для родителей (законных представителей);
  • оказывают помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий;
  • организуют учебно-воспитательную, методическую, культурно-массовую работу;
  • осуществляют контроль за непосредственно образовательной нагрузкой воспитанников;
  • составляют расписание непосредственно образовательной деятельности других видов воспитательной (в том числе культурно-досуговой) деятельности;
  • обеспечивают своевременное составление, утверждение, представление отчетной документации;
  • оказывают помощь воспитанникам в проведении культурно-просветительских и оздоровительных мероприятий;
  • осуществляют комплектование и принимает меры по сохранению контингента воспитанников в кружках;
  • участвуют в подборе и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалификации и профессионального мастерства;
  • вносят предложения по совершенствованию образовательного процесса и управления ДОУ;
  • принимают участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников ДОУ;
  • принимают меры по оснащению ДОУ современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения, пополнению библиотек и методического кабинета учебно-методической, художественной и периодической литературой;
  • осуществляют работу с официальным сайтом учреждения.

 

Административно - хозяйственный блок заведующая хозяйством Синицына Ульяна Владимировна

т. (4742) 41-66-85

эл. почта: mdoulip138@yandex.ru dsad138@mail.ru

  • осуществляет руководство хозяйственной деятельностью ДОУ;
  • осуществляет контроль за хозяйственным обслуживанием и надлежащим состоянием ДОУ;
  • организует контроль за рациональным расходованием материалов и финансовых средств ДОУ;
  • принимает меры по расширению хозяйственной самостоятельности ДОУ, своевременному заключению необходимых договоров, привлечению для осуществления деятельности, предусмотренной уставом ДОУ, дополнительных источников финансовых и материальных средств;
  • организует работу по проведению анализа и оценки финансовых результатов деятельности ДОУ, разработке и реализации мероприятий по повышению эффективности использования бюджетных средств;
  • обеспечивает контроль за своевременным и полным выполнением договорных обязательств, порядка оформления финансово-хозяйственных операций;
  • принимает меры по обеспечению необходимых социально-бытовых условий для воспитанников и работников ДОУ;
  • готовит отчет учредителю о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств;
  • руководит работами по благоустройству, озеленению и уборке территории ДОУ;
  • координирует работу подчиненных ему служб и структурных подразделений.

Бухгалтерия: главный бухгалтер Белогурова Евгения Игоревна

т. (4742) 79-30-35

эл. почта: mdoulip138@yandex.ru dsad138@mail.ru

Отдел кадров: специалист по кадрам Лапынина Елена Николаевна

т. (4742) 41-66-85

Компетенция Общего собрания:

  • рассмотрение и принятие Коллективного договора, Правил внутреннего трудового распорядка;
  • принятие локальных нормативных актов, регламентирующих деятельность ДОУ;
  • рассмотрение вопросов охраны труда работников;
  • рассмотрение перечня и размеров выплат стимулирующего характера в пределах имеющихся у ДОУ средств на оплату труда.

Решение основных вопросов функционирования и развития ДОУ осуществляет Управляющий совет ДОУ 

Компетенция Управляющего совета:

  • принятие Программы развития ДОУ;
  • участие в разработке локальных нормативных актов, содержащих нормы, регулирующие образовательные отношения;
  • рассмотрение ежегодного отчета о результатах самообследования ДОУ;
  • внесение предложений по содержанию части образовательной программы ДОУ, формируемой участниками образовательных отношений;
  • рассмотрение вопросов по материально - техническому оснащению образовательной деятельности;
  • рассмотрение вопросов по созданию здоровых и безопасных условий пребывания воспитанников;
  • рассмотрение вопросов организации платных образовательных услуг для воспитанников;
  • рассмотрение и согласование сметы расходования средств, полученных из внебюджетных источников;
  • рассмотрение и согласование сдачи в аренду закрепленных за ДОУ объектов собственности;
  • представление интересов ДОУ в рамках своих полномочий в государственных, муниципальных, общественных и иных организациях.

Компетенция Педагогического совета:

  • принятие локальных нормативных актов, содержащих нормы, регулирующие образовательные отношения;
  • принятие образовательной программы дошкольного образования ДОУ;
  • обсуждение вопросов результативности, содержания, форм и методов образовательного процесса, планирования образовательной деятельности ДОУ;
  • рассмотрение вопросов повышения квалификации кадров.

В целях учета мнения родителей (законных представителей) воспитанников по вопросам управления ДОУ и при принятии ДОУ локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе родителей (законных представителей) воспитанников в ДОУ создается Совет родителей.

Учет мнения родителей (законных представителей) воспитанников осуществляется посредством оформления письменного запроса мнения. Совет родителей должен сформулировать позицию по предложенному вопросу и предоставить ее в письменном виде.

В целях учета мнения работников по вопросам управления ДОУ и при принятии ДОУ локальных нормативных актов, затрагивающих их права и законные интересы, по инициативе педагогических работников в ДОУ создается Профессиональный союз работников.

Устав образовательной организации

Изменения в Устав









Фестиваль
«Мы встречаем Новый год»


Областной форум «Вместе ради детей!»

«Вакцины приносят результат!»

Управление образования и науки Липецкой области

Как нас найти: